招聘岗位
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岗位要求:

1. 全日制本科及以上学历,中文、汉语言文学、新闻、广告传媒、人力资源等相关专业;

2. 具有人力资源工作经验2年以上,其中培训和企业文化任一模块工作经验1年以上;

3. 具备较好的沟通协调能力和书写能力,有主持经验尤佳;

4. 性格外向,亲和力强,工作积极主动,耐心、细心、有责任心。


岗位职责:

协助上级开展年度培训需求调查,制定公司年度培训规划和预算;

负责组织实施内外部培训工作,监督和跟进部门培训;

负责组织实施内外部培训效果评估及分析总结,并协助上级制定改进计划,提升培训效果;

协助上级开展公司培训项目,包括新员工培训、领导力培训及各类专项培训;

负责策划、组织、实施企业文化活动,包括福利活动、集体生日会、年度旅游、户外拓展等;

负责公司企业文化氛围的营造,包括各类文稿、视频、音频、H5等的制作、发布和宣传。

应聘前请先完善您的基本信息,收到邮件后我们将尽快回复您!